REZILIENȚA ÎN ERA AI – COMPETENȚA STRATEGICĂ A ANULUI

Cui se adresează

Profesioniștilor HR, L&D și liderilor care vor să construiască energie pentru ce urmează și să dobândească, pe loc, instrumente concrete pe care le pot folosi imediat.

De ce Reziliența în Era AI?

Performanța nu mai este un sprint, dacă a fost cu adevărat vreodată, ci un maraton cu 3 condiții de presiune majoră:

• incertitudine constantă
• ritm de lucru intens, fără pauze reale
• adopția AI

Așadar Reziliența nu mai este un „nice to have”. Este competența care susține claritatea, energia și capacitatea de decizie în acest context.

Ce vei obține participând

💡O imagine clară asupra modului în care reziliența poate fi măsurată și dezvoltată în organizație (discutăm pe baza cercetărilor Resilience Institute, partener exclusiv Learning Architect);

💡 Un cadru pentru evaluarea adoptiei AI, dincolo de utilizarea punctuală de tool-uri

💡Sharing de experiențe și soluții concrete.

Pe parcursul conversației, afli despre:

Resilience Assessment

Un instrument digital care măsoară indicatorii pozitivi ai rezilienței (focus, energie, claritate), dar și zonele de risc (burnout, overload, disengagement).

Exemple despre cum poate fi utilizat la nivel de lideri, echipe si organizatie.

AI Maturity Assessment & board game AI LUCID

Un cadru de evaluare a nivelului de maturitate AI în organizație, care identifică diferențele dintre utilizatori și creează un roadmap clar de dezvoltare.

Un board game marca Learning Architect care dezvoltă gândirea critică în lucrul cu AI, prin 5 strategii.

Resilience Leadership

Program dedicat liderilor care dezvoltă competențe de gândire strategică, echilibru emoțional, agilitatea echipelor în contexte volatile.

Board Game – Resilience

Un instrument experiențial care facilitează conversații reale despre presiune, energie și prioritizare, într-un cadru structurat și sigur.

Iar la final, pleci cu 2 instrumente concrete (cadou):

1. Checklist – Indicatori de Reziliență - Un framework clar și aplicabil pentru a evalua indicatorii pozitivi de reziliență & indicatorii de risc, la nivel de individ, echipă și organizație
2. AI Maturity Assessment - Un instrument de evaluare a maturității AI în organizație, care te ajută să identifici diferențele în ceea ce privește competențele utilizatorilor, de la Pre-User la Adoption Leaders, așa încât să adaptezi corect orice acțiune de upskilling.

Evenimentele sunt gratuite, dar cu locuri limitate și rezervare fermă – maximum 2 locuri pentru fiecare organizație. La Learning Architect, investim resursele noastre cele mai de preț pentru astfel de evenimente, așa că ne bazăm pe angajamentul tău real de participare.

Prin completarea formularului de înscriere, îți exprimi acordul ca fotografiile și înregistrările video/audio din cadrul evenimentului să fie folosite în scop de marketing de către echipa Learning Architect.